Должностная инструкция зав оргметодотделом скачать

Должностная инструкция зав оргметодотделом

Приложение 3. Должностная инструкция заведующего городским организационно-методическим отделом (центром)
к распоряжению Комитета. Должностная инструкция заведующего городским организационно-методическим отделом (центром) 1. Общие положения. 1.1. Заведующий городским организационно-методическим отделом (центром) (далее - Отделом): - назначается на должность и освобождается от должности руководителем базового учреждения здравоохранения, в структуре которого предусмотрен Отдел, по предварительному согласованию с Комитетом по здравоохранению и главным специалистом курируемой службы.

- непосредственно подчиняется руководителю базового учреждения. - свою работу осуществляет по плану, утвержденному руководителем базового учреждения и согласованному с Комитетом по здравоохранению. 1.2. Методическое руководство деятельностью заведующего Отделом осуществляет главный специалист Комитета по курируемой службе и лечебное управление (отдел) лечебно-профилактической помощи взрослому и детскому населению Комитета по здравоохранению и Городской координационно-методический отдел СПб МИАЦ. 1.3. В своей деятельности заведующий Отделом руководствуется Конституцией РФ, законодательством РФ, указами Президента РФ, нормативными документами Минздрава РФ, законами Санкт-Петербурга, приказами и распоряжениями Комитета по здравоохранению, правилами внутреннего трудового распорядка базового учреждения, настоящей должностной инструкцией. 1.4.

На должность заведующего Отделом назначается специалист с высшим медицинским образованием, получивший специализацию по организации здравоохранения и имеющий квалификационную категорию по организации здравоохранения или клинической дисциплине по профилю работы Отдела и опыт практической работы, или специалист с высшим немедицинским образованием по профилю работы Отдела. 2.1. Организует работу Отдела, своевременно, в полном объеме и качественно выполняет задания Комитета по здравоохранению, главного специалиста. 2.2. Разрабатывает и представляет руководству предложения по усовершенствованию качества медицинской помощи населению.

2.3. Составляет должностные инструкции сотрудников Отдела и утверждает их в установленном порядке. 2.4. Составляет планы работы, отчеты об их выполнении с представлением в Комитет по здравоохранению и главному специалисту. 2.5.

Анализирует деятельность учреждений здравоохранения с использованием данных, полученных в ходе проверок и статистической отчетности, изучает их работу и материалы, собранные при проведении специальных исследований. 2.6. Готовит аналитические обзоры по оказанию медицинской помощи населению по профилю. 2.7. Организует и проводит совещания, конференции, работу комиссий по проверке деятельности учреждений здравоохранения, разбор жалоб и др. 2.8. Осуществляет координацию взаимоотношений Отдела с учреждениями здравоохранения, научно-исследовательскими институтами, высшими медицинскими учебными заведениями, общественными организациями.

2.9. Участвует в проверках работы учреждений здравоохранения; проводит экспертизу качества лечебно-диагностической деятельности, эффективности использования коечного фонда в учреждениях здравоохранения с целью оказания практической помощи по улучшению медицинского обслуживания населения. 2.10. Анализирует обзоры, предложения и другие материалы сотрудников Отдела. 2.11. Готовит проекты приказов, распоряжений Комитета по здравоохранению, решений Коллегий, медицинских советов и других документов. 2.12. Изучает передовой опыт работы учреждений здравоохранения с целью внедрения его в другие учреждения.

2.13. Осуществляет организацию и проведение тематических учебных семинаров с врачами и средним медицинским персоналом по вопросам курируемой службы. 2.14. Готовит материалы для публикаций. 2.15. Участвует в работе комиссий Комитета по здравоохранению, общественных смотрах, общественных медицинских советах и др. 2.16.

Обеспечивает надлежащую сохранность служебной документации, соблюдает порядок при работе с документами служебного пользования. 2.17. Выполняет другие задания руководителя базового учреждения. Заведующий Отделом имеет право: 3.1. Запрашивать необходимую информацию из учреждений здравоохранения по вопросам, связанным с исполнением должностных обязанностей. 3.2. Принимать участие в обсуждении вопросов, относящихся к компетенции Отдела.

3.3. Вносить руководству предложения по развитию и совершенствованию службы по профилю. 3.4. Повышать профессиональную квалификацию. 3.5. Вести научную и преподавательскую деятельность в соответствии с трудовым законодательством.

Заведующий Отделом несет ответственность: 4.1. За своевременное и качественное выполнение возложенных на него должностных обязанностей. 4.2. За соблюдение правил внутреннего трудового распорядка дня, противопожарных правил, правил техники безопасности.

> Должностная инструкция врача-методиста городского организационно-методического отдела (центра) Содержание Распоряжение Комитета по здравоохранению Администрации Санкт-Петербурга от 10 февраля 2003 г. N 57-р "О структуре и деятельности. Откройте актуальную версию документа прямо сейчас или получите полный доступ к системе ГАРАНТ на 3 дня бесплатно! Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.


Рекомендуем также: